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東方網6月17日动静:在近期幾次的人纔雇用會上,記者發現不少廣告公司也在張網攬纔。但是要想攬到優秀的人纔卻是很困難的。
在6月15日的上海的幾場雇用會上,廣告公司雇用人員占了很大的比例,他們招的不是簡單的業務員,而是創意總監、藝術設計等中高級人纔。未來廣告公司負責雇用的人員介紹,“一次雇用會上,比較合适廣告公司请掉髮治療方法,求的人員隻有1至2個人,有時一個中高級職位泰半年都招不到合適的人纔。現在造成廣告人纔奇缺的缘由之一是各大學裡雖然開設了一些廣告課程,但還是沒有一所專門培養廣告人纔的學校;二是因為廣告業務發展比較快,人纔成長速率跟不上這個行業發展的需求。”
上海從事廣告的人也有5萬人,可專業人員卻隻有千餘人,專業素質更是良莠不齊。據創意廣告有關人士介紹,現在從事高雄借錢, 廣告的人員分為幾類,從美術、办理專業轉行到廣告後成為半個里手的資歷型人員,還有很大一部门长短專業人員,有些人乃至沒學過美術。還有自己有必定量的客戶,隻會拉廣告底子不懂廣告是什麼的人。而中國廣告公司中的媒茵蝶,體人員最不專業,嚴重影響廣告公司發展的後勁。相當一部门廣告公司的老總們由於沒有人纔,隻能本身一邊做總經理一邊靠著私家關繫拉廣告,廣告公司維持得非常艱難。 |
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